德州新闻网讯（德州晚报全媒体记者张明凯）

开展学历教育、统一办理养老保险、建立生日祝福机制……日前，齐河县出台《关心关爱农村党组织书记十条措施》，涵盖素质提升、正向激励、待遇保障、政治关爱和容错免责等多个方面。

围绕农村党组织书记培养，《十条措施》将提升素质能力放在首位。齐河县计划组织开展村党组织书记中专、专科学历教育，制订教育培训年度计划，每年分批集中培训一遍，确保全县村党组织书记在每个任期内实现异地高端培训全覆盖。

在大家关心的待遇保障方面，《十条措施》明确提出，建立村党组织书记补贴报酬正常增长机制，设置村集体经济发展增量奖，发放特殊贡献奖金，统一办理养老保险，落实退职干部基本保障。通过公开遴选到村担任党组织书记的，在保留原待遇的基础上享受村党组织书记待遇，同等条件下优先提拔使用或晋升职级。

将选拔优秀村党组织书记担任所在农村管区党总支副书记，补充乡镇机关公务员、事业编制人员（不含教育、卫生岗位）时，拿出一定名额，面向优秀村党组织书记进行考录、招聘；符合条件的，可按照有关规定以定向选拔的方式进入乡镇领导班子。

《十条措施》还提出，强化党内关爱帮扶，落实医疗保健、人身保险制度。按照“三个区分开来”要求，健全完善农村干部容错纠错机制，最大限度包容村党组织书记在干事创业中出现的无意过失，严肃查处诬告陷害行为，选树先进典型。

如今，齐河县已有300名农村致富能人、返乡创业人员、企业负责人走上村干部岗位，涌现出产业强村140个，全县所有行政村年集体经济收入均超过10万元。