德州新闻网讯（记者王志冕）6月3日，市人社局印发通知，决定在全市开展职业技能提升行动质量年活动，计划2021年开展补贴性职业技能培训6.12万人次以上，年底前力争实现全市技能劳动者占就业人员总量的比例达25%以上、高技能人才占技能劳动者的比例达15%以上。
　　具体工作中，我市将加大高技能人才培训力度，持续打造德州市“金蓝领”培训项目品牌，进一步扩大企业新型学徒制培训规模，动态发布急需紧缺职业（工种）目录，加强急需紧缺技能人才培训。同时，充分发挥企业培训主体作用，支持各类企业采取校企合作或自主培训的方式，广泛开展职工岗前培训、岗位技能培训、安全生产培训、转岗转业培训等。
　　各县市区将按照全省“一市一品牌”建设要求，培育和打造“领航型”职业技能培训品牌。此外，我市将制定职业技能培训“一县一项目”清单。大力推动项目制培训，围绕“541”产业体系，聚焦“十强产业”、乡村振兴、重点群体就业需求等主题，征集开发“高精尖”和“急紧缺”职业技能培训项目，提高培训的针对性和精准性。