新春伊始，万象更新。在春节假期后的第一个工作日，为确保全体干部职工迅速收心归位，以饱满的精神状态投入到新一年的工作中，德州中燃组织开展了“开工第一课”专题会议，旨在强化安全意识，明确发展方向，凝聚奋进力量，为实现全年目标任务开好局、起好步。

全体与会人员共同观看燃气安全警示教育视频。视频中一幕幕事故案例发人深省，为大家敲响了安全生产的警钟。通过直观的警示教育，引导大家更加深刻地认识到“安全是发展的基石”，自觉强化“红线”意识，坚决克服节后松懈麻痹思想，切实将燃气保供、安全生产内化于心、外化于行。

随后，德州中燃总经理孙冰为大家授课，孙冰首先向全体员工致以新春的问候，并对大家过去一年的辛勤付出表示肯定。他结合2025财年的经验与不足，对下一阶段的安全保供及变革转型工作提出了具体要求：一、以案为鉴、警钟长鸣，深刻汲取事故教训。事故发生的核心问题在于企业主体责任的严重缺失！作为燃气企业，应当做到在关键环节上严把关、细枝末节处不放过，全面提升安全防护、监测预警、隐患治理、应急响应能力，以“时时放心不下”的责任感和如履薄冰的警觉性，守牢公司燃气安全运营底线。二、凝心聚力、攻坚克难，全面提升公司本质安全水平。杜绝事故的前提，是全面消除安全隐患，做不到万无一失，则会导致“一失万无”。各部门要从压实岗位职责、深化重点领域、强化能力提升等多个方面入手，聚焦风险点，多管齐下深化开展隐患排查治理行动，形成“智能升级—风险预警—设备维护—升级改造—应急响应—隐患整治”闭环管理，实现公司安全生产工作的良好开局。三、锚定目标、谋定后动，推进公司高质量发展。谋发展，必需谋创新。2026是压力与机遇并存的一年，要在保障安全生产的基础上，以“智慧燃气”带动新能源产业发展，以高质量可持续发展为核心支撑，推动传统业务与光伏、氢能、生物质能等深度融合，攻坚综合能源技术难题，探索新领域发展空间，积极谋划，稳妥布局，努力在新能源赛道中抢占先机。

会后，各部门分别组织开展“收心归位”专题活动，召集全体职工学习“开工第一课”会议精神，并向大家宣贯了刘明辉主席发布的《致中燃家人的第二封信》，为大家明确了工作方向，指明了发展道路，极大地鼓舞了全体员工干事创业的信心和动力。

本次“开工第一课”，既有对安全底线的再三强调，也有对企业发展的悉心谋划，既有对传统业务的巩固要求，也有对新兴领域的战略布局。这不仅是一次收心归位的思想动员，更是一堂凝心聚力的安全课、创新课。新的一年，公司将以“开局就是决战、起步就是冲刺”的奋斗姿态，拧紧思想的“安全阀”，按下发展的“快捷键”，为实现全年各项目标任务、筑牢公司高质量发展根基而不懈奋斗！（石海滨 刘思玉）