德州新闻网讯（记者张志宁 通讯员 杨玉娟 王美林）12月13日，德州绿霸精细化工有限公司安全环保部经理于丙芹组织各车间主任、安全员及关键岗位员工召开安全例会。在对上一阶段公司安全生产情况进行总结的同时，要求大家进一步明确岗位职责，杜绝事故发生。“安全生产无小事，任何人都要打起精神、担起责任。 ”于丙芹说。
    位于德城区天衢工业园的绿霸化工公司，是一家集研发、生产、销售于一体的农药生产企业，主要原料有甲醇、乙醇、甲苯等，均属易燃易爆品。今年44岁的于丙芹，在生产一线已工作了21年。因工作严谨认真，自2010年起担任公司安全环保部经理。绿霸化工公司共有6个生产车间，员工200余名，而专职监管人员仅有4人，监管压力可想而知。为保证公司安全平稳运营，她认真学习安全生产法等法律法规、钻研公司各岗位操作要领，并制定严格的岗位操作标准及奖惩办法。发现违章违纪现象，立刻制止并进行处罚。“生活中于丙芹是个热心肠，大家有什么事都愿意找她帮忙，但工作上她要求却非常严格，从来不给我们留情面，一切按照规定来。 ”绿霸化工公司员工李洪义说。确实如此，今年8月，于丙芹到车间排查隐患时，发现一车间值班长正在玩手机，于丙芹当场对他进行严厉批评。依仗是多年的老朋友，该值班长认为事情就这样过去了，但没想到于丙芹对他进行了通报和处罚。“空闲时玩一会儿手机，用得着全公司通报吗，还是老朋友呢？ ”当天晚上该值班长便给于丙芹打来电话。“手机容易产生静电，如果碰巧发生物料泄漏，产生的后果你应该很明白，给你留面子是对你的不负责任、对公司的不负责任。作为一名车间值班长，自己不以身作则怎么去管理其他员工。 ”经过解释，该值班长最终认识到错误，主动接受处罚。“安全生产是每位员工共同的责任，只有都提高警惕才能杜绝事故发生。 ”秉承这一理念，于丙芹积极开展安全事故警示教育、应急救援预案演练等活动，并制定安全培训计划，对不同岗位员工进行分类培训，在强化员工红线意识的同时，提升他们的业务技能。在此基础上，她把安全工作目标和工作任务层层分解，逐级签订安全生产目标责任书，明确每个岗位、每名人员的职责，确保层层传导安全压力，逐级抓好工作落实。经共同努力，公司未发生一起安全生产事故，于丙芹个人连续多次被评为全市安全生产工作先进个人，并被聘请为全市安全生产应急管理专家。