11月23日,第四届“智汇德州”人才创新创业周文化旅游产业发展对接洽谈会举行。山东省旅游职业学院以及国内文化旅游领域的专家与我市文化旅游企业代表齐聚一堂,相互交流。
我市文化资源丰富,文化底蕴深厚,拥有文化产业单位1033家,A级景区58处。今年前三季度,全市共接待国内外游客2585.6万人次,同比增长10.98%;旅游消费总额182亿元,同比增长14.02%。但文化“软实力”发展存在规模不大、竞争力不强等突出问题。文化旅游产业应该如何破题?对此,省文化创意设计行业协会会长孙美华提出了观点:“让文化‘活’起来需要创意设计。一样的文化资源,不一样的创意推介,其最终效果也不一样。”孙美华认为,文化旅游产业发展的核心是人,最稀缺的资源要素也是人。德州区位优越、交通便利,要充分发挥区位优势,积极筑巢引凤、引才用才,借助新思维、新业态引领文旅消费,让“金点子”带来“金钥匙”,进而结出“金粒子”。“从现状看,专业化人才稀缺是我们文旅产业发展最大的制约。另外,对文旅项目的宣传和促销我们做得也不够好。能不能采用订单培养、共同授课等形式,为企业储备、供给这一领域的人才? ”德百集团副总经理秦霞向山东省旅游职业学院的专家提出了自己的困惑。
山东省旅游职业学院是省文化和旅游厅直属的唯一一所文化和旅游专业院校,共有7个教学系部、33个专业,教育方向涵盖了旅游业各主要领域。“今天上午,我们与德州市文化和旅游局签署了战略合作协议,确立了战略合作伙伴关系。学院将充分发挥自身特长,深入研究德州文化和旅游产业发展方向,提供决策咨询、规划编制等服务,为推动德州文化和旅游产业高质量发展贡献力量。 ”学院院长闫向军表示。“校企合作是培养职业人才的重要途径。我们可以探讨共建实训教室、实训基地的可能,并以此为载体开展教学模式改革、订单培养等。 ”该院教务处处长唐志国补充说。“这次对接洽谈对我们企业的影响非常大,也进一步开拓了我们的发展思路,使我们的创新能力不断增强,对市场把握也越来越准,非常有利于企业的良性发展。 ”德州梁子黑陶文化有限公司董事长梁丽霞表示,真心希望通过这次活动,引进更多的专家和优秀人才,给德州的文旅企业诊脉开方,促进德州的文旅产业更好更健康发展。
□本报记者王志冕郭庆萍本报通讯员王金鑫