□本报记者王贺本报通讯员赵梓霏
“依托11家先期入驻的专业机构，园区现已引入晴彩生活智能、山东郎朗等科技项目57个，年内有望再落户10个项目。”11月10日，在齐河县齐鲁科技企业孵化器，该县齐鲁高新技术开发区管委会主任张喜迎介绍，齐河如今引进创新项目，再不用全国“撒网”。当地在孵化器建设之初，就着手引进像美国硅谷（齐河）科技创新中心、海尔海创汇这样的专业创新孵化机构，再由这些“专家”帮忙找项目、挑项目，引进科技项目的速度和质量都有大幅提高。
齐河县一个小转变，折射出德州全域的大变革。自2015年10月10日我市明确提出协同发展战略至今，全市上下解放思想、更新观念，从严从实、奋发有为，一批新举措、新模式不断涌现，众多好项目、好企业拔地而起，大量新技术、新成果加速转化，为经济发展、转型升级提供了不竭动力。
思路转变，发展增活力
“要让新发展理念在基层落地生根。 ”11月2日，市委书记、市人大常委会主任陈勇在庆云调研时，向基层党员干部再三强调。
践行新发展理念，关键在于解放思想、更新观念。一年来，全市上下思路创新不断：协同发展战略的确立，指明了德州的前进方向；“政府创造环境、企业创造财富”的思路，使德州朝着成为“让企业充满活力的城市”这一目标大步迈进；“用效益体现价值、用财富回报才智”的理念，催生人才工作“黄金30条”，成功吸引大批创新人才；实施“我文明德州文明”活动，树立了“有德必有得”的城市品牌。
在各县市区，理念创新更加具体。齐河县作为我市首个全国百强县，坚持用科技创新引领产业向中高端迈进，围绕新能源汽车整车生产这一核心，重点引进锂离子电池动力模块等关键配件和高端领域技术项目，从“中国新能源汽车制造城”迅速向“中国新能源汽车产业城”转变；今年跻身全国百强县行列的禹城市，把创新驱动作为核心发展战略，与协同发展战略同步规划、同步实施，高新技术产业在当地持续蓬勃发展；武城县积极在产业整合上下功夫，通过“产业舰队”新模式，成功把当地为数众多的玻璃钢、中央空调“小而精”企业拧成了一股绳；在临邑，当地制定高新技术产业发展、农业转型发展、旅游业改革发展三大意见，全面打造和培育新的经济增长点；庆云坚持“创新引领、绿色发展”的工作主题，以“四城联创”为总抓手，务实担当、创新求进，经济社会发展呈现量质双升；德州经济技术开发区抓“双招”促“双引”，力求发展提速。
在一个个新理念推动下，各县市区纷纷迸发新的生机与活力，今年前三季度，全市各项主要经济指标全面向好。
政策助力，企业信心足
8月9日召开的全市科技创新暨人才工作奖励大会上，16个创新创业团队获得奖励，29名创新型优秀企业家受到表彰，标志着我市去年11月20日出台的人才新政“黄金30条”得到进一步落实。
制度创新是持续创新的保障。 2015年10月10日，在我市明确提出协同发展战略的同时，《关于解放思想抢抓机遇努力建设协同发展示范区的意见》等7份文件也正式出台。一年来，伴随新发展理念在德州的逐渐深入，从人才工作到生态治理，从党的建设到民生事业，越来越多的新政策、新举措相继出台，目前已达数十份。
在诸多新政策、新举措中，各级围绕服务企业、助推企业创新发展出台的政策措施最为密集。今年8月，市委、市政府专门制定实施“进企业、解难题、促发展”活动，由市级领导干部带头，推动各级干部转变作风、扑下身子，深入企业解决问题、促进发展。截至9月底，该活动已经推动领导干部深入企业712次，现场解决问题113个。
在各县市区，服务企业的新政策、新措施更是层出不穷。乐陵市通过打好“市领导包保重点企业责任制”“周末现场办公”“一线工作法”等系列“组合拳”，项目建设全面提速。禹城市落实市级领导分包责任制，创新实行“五一七推”工作法，全力推进“进解促”活动，全市规模以上工业企业比去年增加40家。
市县各级周到细致的服务，极大提升了各地企业谋求发展的信心。据统计部门提供的相关数据显示，虽然目前市场有效需求仍然不足，但我市工业投资始终保持较快增长，各地工业用电量的回升势头也比较明显，这些都足以表明我市企业特别是工业企业发展热情不衰，各地增长动力正在加快接续，发展的新动能正在加速孕育。
创新推动，动力更强劲
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科技创新是全面创新的重中之重，是支撑我市经济保持中高速增长，产业发展迈向中高端的核心引擎。近一年来，我市历次大型招商活动中，始终把引进人才摆在同招商引资同等重要的位置。前不久，技术成果交易大会、“智汇德州”人才创新创业周等重点活动在我市的成功举办，更是为德州坚持创新驱动战略安装了新的“加速器”。
各级对科技创新的高度重视，直接带来高新技术产业、技改投入的高增长。前三季度，全市技改投资增长21.9%，高新技术产业投资增长20.7%，增幅均位居全省前列。与此同时，我市着力建设京津冀科技成果转化基地，目前已经同587家高校院所、科研机构建立了合作关系。其中，仅齐河县与中关村共建的科技城，就引进智能技术、研发设计等新兴产业项目50余个。随着人才“黄金30条”政策效应的持续扩散，全市新引进两院院士、泰山学者等高层次人才也已达62人、创新创业团队达50个。
伴随科技投入的增长、创新平台的增多，德州的创新转化如今更加高效，今年以来全市已转化科技成果236项；创新的版图更加辽阔，全市除孵化器、高新区这样的传统创新平台外，众创空间等插上互联网翅膀的新型孵化器也风生水起。创新创业结合，线上线下结合，孵化投资结合，开放式的创新生态系统在我市已然崭露头角。