禹城公安推行执法办案积分管理

编辑:徐佳毅 来源:德州新闻网 时间:2014-07-05 15:20 [打印] [ ] 论坛 微博
关键词:禹城公安 执法办案
近日,在禹城市房寺镇派出所指导员岗位上工作多年的李强,因为工作突出被提拔为另一个乡镇的派出所所长。“李强同志平时工作兢兢业业,通过局里推行的执法办案积分管理考核,他无争议地走上新的工作岗位。 ”禹城市公安局执法大队队长郝新江说。
    德州新闻网讯 (记者 冯光华 通讯员 邢飞飞 陈兰)近日,在禹城市房寺镇派出所指导员岗位上工作多年的李强,因为工作突出被提拔为另一个乡镇的派出所所长。“李强同志平时工作兢兢业业,通过局里推行的执法办案积分管理考核,他无争议地走上新的工作岗位。 ”禹城市公安局执法大队队长郝新江说。
    通过积分管理获得表彰的不止是李强。进入禹城市公安局内部网站,近期获得表彰的2位民警的工作照便立即弹出来,悬浮在网页上。 “这也是一种奖励形式,激发大家向标杆看齐。 ”禹城市公安局宣传科科长李光明说。今年前5个月,该局共有408人次因办案多、办案好,受到了相应的经济奖励;45名民警因执法绩效突出当选执法标兵,受到通报表扬。
    “推行执法办案积分管理,一方面充分挖掘民警工作潜能,激发民警工作积极性和主动性;另一方面,通过执法规范化,可以有效维护公安机关的执法权威,实现执法效果和社会效果的统一。 ”禹城市公安局局长李壮志说。
    该局推行执法办案积分管理,将刑事案件、行政案件、调解处理的案件列入积分考核,针对案件办理流程的110接处警、受(立)案、调查取证、执法场所安全管理、强制措施、涉案物品、案件处结7个部分,设置64个关键点进行考核,使每起案件从“接处警”到“案件处结”形成闭环。
    “执法办案积分管理,同以前的考核有3点不同。 ”郝新江说,执法考评标准由模糊变为清晰,减少了主观因素的影响,执法管理由只对纸质案卷进行检查考评转变为对执法全过程、全要素动态考评,而执法应用则从惩处型向激励型转变。
    “实行执法办案积分管理,不仅全局形成‘有了案件争着办、没有案件寻案办’的良好局面,同时12345涉警投诉大幅下降,群众满意度不断提升。 ”李壮志说。

评论列表

德州新闻网版权与免责声明:
①凡本网注明“来源:德州新闻网”的所有作品,版权均属于德州新闻网,未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源: 德州新闻网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
②凡本网注明“来源:XXX(非德州新闻网)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请在30日内进行。
※联系方式:德州新闻网 电话:0534-2562862 电子邮件:dzrbxww@dezhoudaily.com

论坛热图

    您可以用智能手机扫描左侧的二维码,直接打开本网页