□本报记者杨德林本报通讯员刘海军
7月25日，山东华鲁恒升化工股份有限公司召开加快新旧动能转换推进高质量发展动员大会。会上传来消息，今年上半年华鲁恒升营业收入、利润总额、经营性现金净流量均保持了高位增长，其中利润总额增幅超过200%，上缴税金超过5亿元。“我们结合学习全省全市招商引资招才引智工作会议精神，进一步解放思想，决心加快实施一批新动能项目，强化自主创新，拉长产业链条，不断培育新动能，拓展企业发展空间，加快企业由传统煤化工向高端化工、新材料产业转型。 ”公司董事长常怀春表示。
以项目为载体，贯彻新发展理念，抢抓新机遇
“企业要想实现高质量发展必须要有高质量项目做支撑。 ”常怀春说，2017年华鲁恒升共完成投资34.5亿元，传统产业升级及清洁生产综合利用项目、空分节能改造项目建成投运，实现了三大煤气化平台互联互通。今年5月，肥料功能化项目尿素装置顺利投料开车，50万吨/年乙二醇项目施工建设已进入尾项整改阶段。
更为重要的是，华鲁恒升150万吨绿色化工新材料组合项目列为全省首批优选高端化工项目，这是企业转型升级、创新发展的重大机遇。“机遇垂青有准备的头脑，华鲁恒升是典型的传统实体企业，只有统筹存量优化和增量升级才能实现产业升级。这些年来，我们专注于主业优化，不跟风不挣快钱，而是扎实推进产业链的延伸拓展和产品的升级换代，每年保持10亿元以上的投资和20%以上的年均增长率，锻造企业核心竞争力。 ”常怀春说。
重大项目是投入的载体、增长的源头、跨越的支点、实力的象征，同时也是转方式、调结构的平台。华鲁恒升把贯彻新发展理念落实到一个个新项目、好项目、大项目上，通过项目建设不断调整产业结构，特别是加大力度向产业链中高端发展，“十二五”期间相继建成己二酸、环己酮、乙二醇、多元醇等产品生产装置，培植新的利润增长点。进入“十三五”后，公司主动转型，相继淘汰老厂区相对落后的合成氨、尿素装置，实施了总投资73.5亿元的新旧动能转换组合项目，优化升级取得阶段性成果。“煤化工产业链条越向下延伸，技术含量就越高，产品市场回报率也越大。”常怀春说，通过持续的结构调整，华鲁恒升高附加值、高端化工产品的收入占比超过一半，应对市场风险的能力大大提高，企业也从以生产氮肥为主的传统煤化工逐步转型为四大产业板块协同高效、煤与石油化工融合发展的现代化企业。
加大自主创新，突破核心技术，增强盈利能力
在7月25日的大会上，华鲁恒升拿出700万元重奖技术和管理创新，其中两个创新特别奖奖金都超过百万元，在企业内引发积极反响。
华鲁恒升每年都安排几十项在线技术改造，深入研究工艺平衡、系统挖潜、物料梯级利用。生产系统通过加强工艺管理，强化工作协调，最大程度地维护生产平台稳定高产，主要装置运营周期可达到3至4年，而一般化工企业一两年就要大修。“一头多线”循环经济柔性多联产工艺是华鲁恒升自主创新的重大成果。依托洁净煤气化平台，公司开发出同时生产合成氨、甲醇及CO的复合工艺，实现了尿素、醋酸和聚氨酯配套产品的自主调节，公司可根据市场变化进行产品间、系统间、园区间的联产联动，原料综合利用率高，协同效应强，综合效益显著。这一点国内许多化工企业做不到。
华鲁恒升有一个管理理念：制造业价值创造的每一个链条必须力求做到行业最优，企业不能存在专业管理的短板。公司经常派人到业内优秀企业取经，对照行业先进水平建立详细的对标标杆，认真查找短板、瓶颈问题，瞄准行业前三名制定赶超目标、计划和措施。正因为如此，华鲁恒升产品有着很强的盈利能力。比如同样生产一吨尿素，由于具有产品结构、原料结构、工艺生产优势，加上挖潜降耗，即便其他企业跌破了市场盈亏点，华鲁恒升依然能够赚钱。
持续改进生产工艺，加大自主创新，使华鲁恒升具有很强的市场反应能力、产品调整能力。今年企业实现了三大煤气化平台互联互通，5月份总氨日产量突破万吨，最大程度地发挥了各大平台的联通效应，进一步提升了柔性多联产的灵活性。
“今年醋酸价格创10年来新高并保持高位运行，公司产销联动，保持装置高负荷运行，上半年醋酸开工率达到118%，为公司效益提供了强力支撑。”常怀春说。
实施人才强企战略，支撑企业转型
“我们通过深入学习党的十九大精神，逐步理清了未来推进高质量发展的基本思路和路径，确定了‘后十三五’期间企业发展的两大任务：一是建设高质量园区，实现集约化、园区化、智能化发展；二是推动传统煤化工向高端化工、新材料产业转型。”常怀春说，要想实现两大任务目标，必须有强大的人才支撑，公司与上海交通大学、天津大学、北京化工大学、山东大学等高校开展合作，培养工程硕士，与部分科研院所合作，围绕重大项目开展课题攻关，取得丰硕成果。
公司将突出实施人才兴企战略，加大研发投入，加快高端研发平台建设。今明两年建成院士工作站和省级重点实验室，并依托博士后科研工作站等研发平台，加大人才培养和引进力度，加快科技研发及成果转化。继续推进与高等院校、科研院所的合作，柔性引进人才，实施重点技术攻关，推进工艺技术的集成创新，支撑企业未来的发展。
7月27日，清华大学化学工程系师生结束了在华鲁恒升公司20多天实习后召开总结会，与华鲁恒升管理技术人员分享了课题成果。“我们希望借此机会能与清华大学建立长期的合作关系，为下一步校企合作搭建交流平台，共同促进人才的培养与进步。”常怀春表示。